京东(dōng)CFO许(xǔ)冉将(jiāng)接替(tì)徐雷，出任京(jīng)东CEO一职。

　　这距离徐雷出任(rèn)京东(dōng)CEO刚刚过去一年。2022年4月，徐雷(léi)出任京东(dōng)集(jí)团CEO，负责日常运营管(guǎn)理(lǐ)，向(xiàng)京东集团董事(shì)局主席刘强东汇报。刘强(qiáng)东(dōng)卸任(rèn)京东集(jí)团CEO一职。

　　2021年9月(yuè)，京东首度设立京东(dōng)集(jí)团(tuán)总裁一职，徐(xú)雷由京东零售(shòu)集团CEO升任京东集团(tuán)总裁，负责京东各业务板块的日常运营(yíng)和协同(tóng)发(fā)展。

　　此次(cì)新上(shàng)任CEO的许(xǔ)冉于2018年7月加入(一般动画一秒多少帧，逐帧动画一秒多少帧rù)京东(dōng)，任职财务副总裁，2020年(nián)1月晋升(shēng)为(wèi)高级(jí)副总(zǒng)裁(cái)，并(bìng)自2020年6月至今担任(rèn)京东的首席财(cái)务官。在2018年7月至2020年(nián)5月(yuè)期(qī)间(jiān)，许冉除了(le)担任京(jīng)东(dōng)零(líng)售的首席财务官，亦先后兼(jiān)任集团(tuán)财(cái)务和集团税务(wù)的部门负责人。

　　在加入京东之前，许冉是普(pǔ)华永道中天会计(jì)师事(shì)务所(suǒ)（特殊普通(tōng)合伙）的审计(jì)合伙人，许(xǔ)冉现亦(yì)任京东科(kē)技(jì)董(dǒng)事。曾(céng)是中国及美国的(de)注册会(huì)计师，毕(bì)业(yè)于北(běi)京大学并获得理学与经济(jì)学(xué)双学士学位。

　　过去半年多来，京东(dōng)内部架构调整动(dòng)作频频。

　　2022年11月，刘强东发布全员信：自2023年1月1日起，京东集团高(gāo)级(jí)管(guǎn)理人员的现金薪酬降(jiàng)低10％到20％不等，职位(wèi)越高(gāo)降得越多。

　　随后，京(jīng)东零售事业(yè)群启(qǐ)动了一轮大调整，其中最大的变化是原3C家电事(shì)业群被拆分，家电和家居业务合并为(wèi)家(jiā)电家居事(shì)业群，3C数码成一般动画一秒多少帧，逐帧动画一秒多少帧为(wèi)独立事业群。调(diào)整后(hòu)，京东零售(shòu)包括家电家(jiā)居(jū)、3C数码、大商超、生活服(fú)务、大时尚等5大事业(yè)群及同城零(líng)售和企业业务等(děng)多个独立事业部(bù)。

　　今年(nián)1月(yuè)，京东(dōng)科(kē)技开展了一轮组织架构调(diào)整(zhěng)，设立“一部(bù)三中(zhōng)心”，即(jí)云事业部，销售、解决方案和交付(fù)三(sān)大中心。4月，徐丰从(cóng)原京东(dōng)科技数字(zì)城市群总裁变(biàn)动为京东科(kē)技销(xiāo)售(shòu)中心负(fù)责(zé)人(rén)后，升任京东科技总裁一职，向CEO李(lǐ)娅云汇报(bào)。

　　在4月(yuè)9日的京(jīng)东经营(yíng)管理会(huì)上、京(jīng)东再度进行组织变(biàn)革，从(cóng)事(shì)业(yè)群(qún)制回归(guī)事业部制。京东零售五大(dà)事业群负责(zé)人将统一(yī)变(biàn)更为事业部(bù)负责人。调整(zhěng)后(hòu)，京东零售旗下家(jiā)电家居、3C数码(mǎ)、大(dà)商超(chāo)、生(shēng)活服(fú)务、大时(shí)尚5大事业(yè)群负(fù)责人将(jiāng)统一变更为事业部负责人，继续向京东(dōng)零售 CEO辛利军汇报(bào)。

　　同时，京东物流也以类似的(de)思路开(kāi)展了新一(yī)轮变(biàn)革，在总部推行事(shì)业部制，成立了供应链(liàn)、快(kuài)递(dì)、快运(yùn)、国际业务等独(dú)立事(shì)业(yè)部。在区域层面，取消(xiāo)原有(yǒu)的(de)七大区(qū)域划分，将省(shěng)份作为具体的经营单元，直接向总部相(xiāng)关事业部负责人(rén)汇(huì)报(bào)。

　　多名接近京东内部人士(shì)告诉《科创板日(rì)报》记者，随着架构(gòu)改(gǎi)变，最近(jìn)京(jīng)东高管变动较大，“各(gè)种(zhǒng)CXO们都(dōu)要动。”

　　但这些架(jià)构和(hé)人(rén)员变(biàn)动，能否(fǒu)为(wèi)京东带来(lái)新的活力，仍有待观望。“比起频繁调(diào)整人员，京东需要调整(zhěng)的是组织风气，反对形式主(zhǔ)义(yì)和唯(wéi)上思维(wéi)，要更为真抓(zhuā)实干。”有(yǒu)熟悉(xī)京东人士(shì)如是表(biǎo)示(shì)。

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