金融界4月24日消息，人力资源社会保障部专(zhuān)业(yè)技术人员管(guǎn)理司司长李金生今日在新闻发布(bù)会上表(biǎo)示，数字技术工程师培育项目重点(diǎn)围绕智能制(zhì)造、大(三万日元等于多少人民币多少dà)数(shù)据(jù)、区块链、集成电(diàn)路等数字技术领(lǐng)域的(de)新(xīn)职业，以技术(shù)创新为核心(xīn)，以数据赋能为关键，以国家职业标准为依据，以新职业培训教程为基础，分职(zhí)业、分方向、分等级开展规范化(huà)培训、社会化评(píng)价，探(tàn)索建立数字技(jì)术工程师认证制度，每年培(péi)养培训数字技术技能人员8万人左右。

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