现(xiàn)在(zài)女性多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金(jīn)？城镇(zhèn)职工(gōng)养老保险，正常退休(xiū)男60，女(nǚ)工50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工种男(nán)55周岁(suì)，女45周(zhōu)岁，病(bìng)退(tuì)男50周岁(suì)女45周岁的。关于现(xiàn)在女性多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金(jīn)以及现在(zài)女性多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金，男士多少(shǎo)岁(suì)可以领(lǐng)养老金，女职工(gōng)多(duō)少岁可以领养老金，个(gè)人社保多少(shǎo)岁(su寄养猫咪一个月多少钱，长期寄养宠物多少钱一个月ì)可以领养老金(jīn)，个人缴纳社保多少岁可以领养老金等问题，农商网(wǎng)将为你(nǐ)整理(lǐ)以下的生(shēng)活知识：

领养(yǎng)老(lǎo)金的年龄是多少

　　领(lǐng)养老金(jīn)的年龄是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险一般(bān)是55-60岁(suì)左右可(kě)以领。个(gè)人缴费(fèi)至(zhì)少(shǎo)满15年，就可以到退休(xiū)年龄领取养老金。

　　男职工60岁;从事管理和科研工作(zuò)的(de)女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女(nǚ)职工50岁(suì)，自由职业者、个(gè)体(tǐ)工(gōng)商户(hù)女年(nián)满55周(zhōu)岁。

　　另(lìng)外，党政机关、群(qún)众团体(tǐ)、企业和事业单位的(de)女干(gàn)部(bù)年满(mǎn)55周岁，且参加革(gé)命工作满(mǎn)10年。

现(xiàn)在女性多少岁可(kě)以领养老(lǎo)金

　　1、城镇职工养老保(bǎo)险，正常(cháng)退休男60，女工50周(zhōu)岁(suì)，女干部55周岁，特殊工种(zhǒng)男55周岁，女(nǚ)45周岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业(yè)男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡(xiāng)居民养老保(bǎo)险，不(bù)论男(nán)女，都(dōu)是60周(zhōu)岁(suì)领取。

　　以上就是给(gěi)各(gè)位带来(lái)的(de)关于多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金的全部内容了。

女(nǚ)人多少岁可以领养老金

　　女(nǚ)人(rén)多(duō)少岁可以领养(yǎn寄养猫咪一个月多少钱，长期寄养宠物多少钱一个月g)老金，具体如下(xià)：

　　1、养老保(bǎo)险女(nǚ)性年(nián)满(mǎn)五十周岁开始领，达到退(tuì)休年龄，并已办(bàn)理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费(fèi)满十五年的，女职工在年满(mǎn)五十周岁(suì)的次月开始享(xiǎng)受(shòu)养老保险(xiǎn)待遇(yù)，符(fú)合(hé)参(cān)保条(tiáo)件的参(cān)保后(hòu)可以按月(yuè)领取养老金。

　　养老金领取需要满足(zú)领取条件的劳动者提交相关(guān)资料(liào)到(dào)社(shè)会保险(xiǎn)行(xíng)政部门申(shēn)请(qǐng)办(bàn)理，然后办理相关登记(jì)，之后(hòu)每(měi)个月(yuè)就可以领(lǐng)取养老金了，通常会按时将养老(lǎo)金打入(rù)指(zhǐ)定的账户。

　　女职工退休的条件，具体如(rú)下：

　　1.年满五(wǔ)十(shí)周(zhōu)岁，连续工龄满十(shí)年的(de)；

　　2.从(cóng)事有害身体健康(kāng)的工(gōng)作(zuò)，年满(mǎn)四十五周寄养猫咪一个月多少钱，长期寄养宠物多少钱一个月岁，连(lián)续工龄满十年(nián)的；

　　3.年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连续(xù)工龄满(mǎn)十年，完(wán)全丧失劳动能力的；

　　4.因(yīn)工致(zhì)残，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国务(wù)院关(guān)于(yú)工人(rén)退休(xiū)、退(tuì)职(zhí)的暂行办(bàn)法》第一(yī)条

　　 全(quán)民所有制企业、事业单位和(hé)党政(zhèng)机(jī)关、群众团(tuán)体的工人，符合(hé)下(xià)列条件之一的，应该退休(xiū)：

　　（一）男(nán)年满六十周岁，女年满(mǎn)五十周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特(tè)别繁重体力劳动或者其他有(yǒu)害(hài)身体(tǐ)健康(kāng)的工作，男年满五十五周岁、女年(nián)满四(sì)十(shí)五周岁，连(lián)续工龄满十(shí)年的。

　　本项规(guī)定也(yě)适(shì)用(yòng)于工作条件(jiàn)与工人相同(tóng)的基层干部。

　　（三(sān)）男(nán)年满五十(shí)周岁，女(nǚ)年满四十五周岁，连续工龄满十(shí)年，由医院证明，并经劳动鉴(jiàn)定(dìng)委员会确认，完全丧(sàng)失劳动能力的。

　　（四）因工(gōng)致残，由医院(yuàn)证明，并经(jīng)劳动(dòng)鉴定委(wěi)员会确定，完(wán)全(quán)丧失(shī)劳动(dòng)能力的。

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